中国企业绩效评价标准值数据库于2023年5月12日正式上线。

一、 背景和意义

所谓企业绩效评价，是指运用数理统计和运筹学原理，特定指标体系，对照统一的标准，按照一定的程序，通过定量定性对比分析，对企业一定经营期间的经营效益和经营者业绩做出客观、公正和准确的综合评判。长期以来，国内外很多专家、机构和企业不断进行企业综合评价的研究、探索和实践。2006 年国资委为引导国有企业尤其是中央企业兼顾规模效益、质量与风险平衡，转变经济增长方式，优化资源配置，促进企业全面、协调、健康发展，制定发布了《中央企业综合绩效评价实施细则》，要求各中央企业加强所属子企业绩效评价管理工作，通过开展子企业绩效评价，分析子企业在盈利能力、成本控制、经营增长等方面存在的突出问题，并深化绩效评价结果的应用，为企业管理、产业布局、资源整合、分析预警等工作提供参考依据。

  二、数据库介绍

中国企业绩效评价标准值数据库的指标由国务院国资委考核分配局根据《中央企业综合绩效评价管理暂行办法》(国务院国资委第14 号)有关规定，据全国国有企业有关财务数据、国家统计部门有关统计资料、各行业协会有关运行材料等，结合对年度国民经济各行业运行情况的客观分析，运用数理统计方法测算编制。涵盖以《企业绩效评价行业基本分类》为基本依据的 10 个大类行业、52 个中类行业和 110个小类行业。

企业绩效评价是衡量一家企业是否良好运行的重要方式，可用于帮助企业分析其绩效能力和发展预期，并在此基础上采取有效的改进措施。同时，企业绩效评价标准值也是金融机构作为衡量借款人经营指标的一项重要参考，可为金融机构放贷提供有力支撑。数据起始于2008年，年度更新。